一个哲理故事、一则生活启示、一段人生感悟，安徽省淮北矿业集团公司祁南煤矿每天早会上的“五分钟课堂”，让人耳目一新又倍感亲切，让学习变得即生动多彩又趣味横生。

 

　　为全面提升管理人员的综合素质、学习能力和业务水平力，自今年9月份以来，祁南煤矿开设早会“五分钟课堂”，搭建管技人员自主学习、交流互动、自我提升的又一平台。在每天早会上，由矿副总及以上领导、机关部门负责人、基层单位党政正职进行轮流授课，时间控制在五分钟之内。为保证课程质量，该矿结合各阶段工作实际，合理确定月度授课主题，每月底将下月授课日程、人员和授课主题安排好并通知到人。授课内容重点围绕矿井中心工作，做到内容丰富、语言简练、朴素实用、生动活泼。为确保学习效果，授课完毕后，矿值班领导随机指定1-2名参会人员对授课内容进行点评，讲述自己的观点和看法，促使参会人员学有所思、学有所悟、学以致用。该矿还开展了优质教案评比活动，每月评出三名优秀授课人员，给予物质奖励或精神鼓励，并纳入年度评先评优考核。

 

　　该矿还将学习人员范围拓展延伸，把“五分钟课堂”教案挂在矿网站“学习角”栏目，并制作“五分钟课堂”月度专刊，供广大干部职工学习。现在，每天上网看看短小精湛且具有启迪性的“五分钟课堂”，已成为祁南煤矿广大干部职工的一种新常态。（责任编辑：王仁锋）